锦州事业单位招聘热点：有感于“懒政也是腐败”

2014-10-10 11:54:24 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：辽宁华图

锦州事业单位招聘热点：有感于“懒政也是腐败”

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　　对于领导干部“懒政”现象，老百姓有许多画像：“上午点个卯，下午玩电脑，等着下班了。”“平平安安占位子、舒舒服服领票子、庸庸碌碌混日子……”这些懒政的官员干起工作来，就像算盘珠子，拨一拨动一动，他们不仅心懒、嘴懒，而且手懒、身懒，办事拖拉、相互推诿，不想作为、不会作为。

　　如果说贪污腐败是社会的“致命伤”，那么，官员懒政则是“慢性病”，都会危及党和国家的健康肌体。更重要的是懒政官员的存在，会不停地制造着群众与政府的紧张关系。当这些矛盾越积越深后，容易形成十分危险的“政治堰塞湖”。最终，任何一个偶然的事件，都有可能导致群众不满情绪的井喷，造成和谐社会的“决堤”。

　　这一点，从历史中也可得到印证。一位历史学家说过，中国两千多年来，官场的所谓秘诀在于一个“推”字。衙门之间推诿扯皮，上下之间闪烁其词，遇到事情绕开撇清。由于封建官场的“考绩”往往以“不办错事”作为是否合格的基本标准，于是“多干多错，少干少错，不干不错”便成为不少官员的经验，整个官僚阶层形成一种“不作为”的腐败风气。所以从历史上看，说懒政也是一种腐败，一点没错。

　　因此，干部懒政绝非小事，而是干部队伍建设的问题，是党的作风建设的问题。官员懒政是对责任的亵渎和贪污，不仅会损害党和政府的形象，还会耽误一方发展。对于各级领导干部来说，仅仅不贪是不够的，只是守住底线也是不行的，而要在其位谋其政，把群众赋予的权力，真正用实用好，为民造福，这是干部的责任和义务。

　　对于有关部门来说，更要牢固树立“‘懒政’也是腐败”的意识，通过完善干部政绩考核评价体系，健全干部进退机制，将懒政行为也视为腐败行为予以惩治。要重点加强对干部德、绩、能、勤、廉的量化考评，切实做到以“为”定“位”，对想干事、会干事、敢干事、干成事的，多给荣誉、给地位、给待遇、给舞台。从而让那些为官不为、为政不勤的“懒官”没有机会、没有平台，让他们混不了日子，占不住位子，最终遁迹无形。只有这样，才能使我们的干部成为既廉政又勤政的干部，使我们的政府成为既廉政又勤政的政府。